2022年深圳龙华富士康正式工招聘信息，入职补助7480元　　龙华

  2022年深圳龙华富士康普工正式工招聘信息，入职补助最高3880元     总括  2022年深圳观澜/龙华富士康正式工底薪上调为（试用期：2460元，转正后：2850元），内部推荐可获得入职补贴最高3880元，分4个月发放（500+160、500+160、1200+160、+1200）。全程富士康内部推荐直招，不收取任何费用。普通工衣坐班，月综合工资5500-6500元。       招工要求  1、 年龄18-38岁 (39-45岁的需要提前报备）  2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证  3、 学历：初中（含）以上  4、 身心健康，无残疾、无传染性、潜伏性疾病等  5、 其他：无案底、无大面积纹身、非富士康黑名单、非疫情重灾区     补助政策  2022年深圳观澜/龙华富士康正式工底薪上调为（试用期：2460元，转正后：2850元），内部推荐可获得入职补贴最高3880元，分4个月发放（500+160、500+160、1200+160、+1200）。全程富士康内部推荐直招，不收取任何费用。普通工衣坐班，月综合工资5500-6500元。       工资待遇  1、试用期：基本工资 2460元/月 + 新进员工补贴 160元/月(前三个月)  2、转正后：基本工资 2850元/月  3、夜宵津贴 8元/晚  4、特殊/特种岗位津贴70~150元/月(岗位申请评定…

2022年深圳观澜富士康普工正式工招聘信息，入职补助7480元　　观澜

 2022年深圳观澜富士康普工正式工招聘信息，入职补助最高1980元   总括 2022年深圳观澜/龙华富士康正式工底薪上调为（试用期：2460元，转正后：2850元），内部推荐可获得入职补贴最高1980元，分3个月发放，入职满1个月随工资发660元，连续发3个月。全程富士康内部推荐直招，不收取任何费用。普通工衣坐班，月综合工资5500-6500元。   招工要求 1、 年龄18-38岁 (39-45岁的需要提前报备） 2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证 3、 学历：初中（含）以上 4、 身心健康，无残疾、无传染性、潜伏性疾病等 5、 其他：无案底、无大面积纹身、非富士康黑名单、非疫情重灾区   补助政策 2022年深圳观澜/龙华富士康正式工底薪上调为（试用期：2460元，转正后：2850元），内部推荐可获得入职补贴最高1980元，分3个月发放，入职满1个月随工资发660元，连续发3个月。全程富士康内部推荐直招，不收取任何费用。普通工衣坐班，月综合工资5500-6500元。   工资待遇 1、试用期：基本工资 2460元/月 + 新进员工补贴 160元/月(前三个月) 2、转正后：基本工资 2850元/月 3、夜宵津贴 8元/晚 4、特殊/特种岗位津贴70~150元/月(岗位申请评定后可享有) 5、…

2022年深圳龙华/观澜富士康10月最新小时工招聘信息　　深圳

【临时工工价会随政策变化而变化，请以即时工价为准】  【部门任选、当天面试成功当天安排住宿】  一、富士康小时工招工要求  <br /> 1、年龄18-38岁（39-45岁需提前报备）  2、学历不限、男女不限  3、无案底、无纹身、非富士康黑名单  4、身心健康，无残疾、无传染性、潜伏性疾病  5、正常离职需1个月，自离需3个月可再进（不过系统的部门可咨询HR专员）  <br /> 二、2023年深圳富士康1月小时工工价政策    <br /> 温馨提示：  1、 临时工工价政策会随政策变动而变动，请与招聘专员确认政策后再进行填报。<br />   2、如需了解部门是做什么、工价组成模式等问题，请与招聘HR联系。<br />   3、报名后请勿在其他平台或个人重复报名，以免造成系统冲突或被恶意锁定。  <br /> 推荐有奖：  为了满足生产需求，现在实行“有奖推荐”政策，目前按照300-500元/人，奖励随被推荐人入职满月后支付，推荐的越多，奖励越高！请联系招募负责人确认！ 

2023年郑州（港区）富士康官方直招正式工，入职返费5400元　　郑州

郑州富士康【正式工】将于3/10号开启招募，纯内部推荐，官方流程。 ★1、入职补贴5400元，分9个月发完，每个月600元。 2、试用期1900+200入职激励奖。转正后纯2100元。 3、提供吃住，吃是先吃后扣，住150元/月。   【郑州富士康薪资情况】   1.试用期（1个月）：基本工资1900元+200元入职激励奖金 2.转正后：基本工资2100元 3.入职奖金：200元（一次性发放） 4.关键工站岗位津贴：80-200元/月（工作满1个月后从事关键工站并认证） 5.夜宵津贴：8元/晚 6.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍 7.薪资发放日：每月7号 <br /> <br /> 【郑州富士康是做什么的】 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理     【郑州富士康包吃住吗】 1.吃饭：员工餐厅，每月按实际消费金额由公司从员工薪资中代扣 2.住宿：独立卫生间，空调；由专…

2022成都富士康业成光电招聘普工正式工，入职奖励最高可达4000元　　成都

    业成英文全称：General Interface Solution Business Group (简称GIS)。隶属富士康科技集团，成立于2011年，现有员工2万余人，于台湾、深圳、成都、无锡与郑州均建有研发与生产基地，目前主要从事触控显示、触控系统、触控组件、触控屏幕、触控技术、应用软件、硬件、触控相关周边配件的研发与生产。     业成拥有优秀的研发团队，致力提供Interface total-Solution核心技术，善用集团两岸资源及全球深度分工合作，承诺客户高质量的产品及服务，深受全球顶尖客户群的认可及信赖。      展望未来，业成集团将秉承国际化的经营策略，持续精进先进触控技术，强化生产制造管理，以新世纪的技术、科学的企业管理体系、完整产品线及高质量服务，创新与挑战的精神，增强公司核心竞争力为目标，致力提升人类视觉极致享受，成长为业界顶尖的人机界面供货商，引领世界眼球革命。      业成集团始终坚持以人为本，矢志为员工创造极其宽广的职场发展空间。在完善员工各项工作、生活设施的同时，通过各项激励奖励机制和人性化的福利保障制度，加强了员工的安全感、归属感，创造了一个和谐的工作环境，也激发了员工自我发展、自我实现的追求。      业成集团一直把员工的内部成长作为企业长期、稳定、发展、科技、国际的原动力，特别重视教育训练，建立了一套完整、…

2022年无锡富士康最新普工正式工招聘信息，入职补助7200元　　无锡

    业成光电（无锡）有限公司（GIS）创立于2016年6月, 位于无锡市新吴区新梅路。现有员工2000余人,公司团队具有多年触控和LCD模块设计及制造经验,以深度技术与设计整合的营运模式,结合保护玻璃、触控专感器以及液晶显示器模块等，提供全方位的的触控显示技术，产品广泛用于手机、平板计算器、笔记本计算机、显示器、电视、车载、数字信息显示及其他消费类电子领域，深获全球多家顶级客户的肯定与赞赏。       无锡厂区秉承“创新、专业、主动、负责”的经营理念，坚持模组触控技术的提升。创建伊始便持续注重人才培养，以华东为生产基地，在实现高技术、高效益、高产能的模组开发与设计同时，积极营造良好的企业文化，为每位员工提升广阔的发展空间。  <br /> 【奖金政策】  入职补助——共7200元  入职满30天补助:1000元  入职满60天补助1000元  入职满90天补助:1200元  入职满120天补助:1200元  入职满150天补助:1400元  入职满180天补助:1400元       【岗位要求】  1. 符合国家法定用工，年满18岁者。  2. 持本人有效二代身份证原件。     【福利待遇】  1.工资发放：每月7号发放上月工资  2.工作时间：正常工作时间每周5天,每天8小时,共計40小時, 每周…

2022年廊坊富士康最新正式工招聘信息，入职补助19000元　　廊坊

  ▲入职激励  2022廊坊富士康最新正式工招聘——官方直招，正式工——入职奖金1800元+1000入职津贴，共2800元，分3个月发放。见习工——入职奖励12000元，分12个月补，每个月补贴1000元，另有多能工考核奖1年补6000元，额外还有一个入职津贴1000元，共计19000元。招聘年龄18-45岁，招聘人数2000人     ▲岗位要求 1.年龄要求：符合国家法定工作年龄。 2.学历要求：初中（含）以上学历。 3.身体要求：身心健康。 4.身份证要求：持有二代身份证原件、有磁、有效期在1个月以上。 5.二次进厂要求：一般要求正常辞职满1个月、自离满1个月，以最新招聘信息为准，详情可咨询：13713841592（微信同号）。     ▲拿多少钱     【工资情况】 1.试用期（前3个月），基本薪资1900元+140元入职津贴，综合薪资：3500-4500元 2.转正后综合薪资：3000-4500元<br /> <br />   【工资组成】 1.综合工资  •标准薪资2160元+岗位津贴+加班费+其他奖金     2.奖金包括：  •年终奖（视公司经营业绩）  •提案改善奖金  •端午、中秋等节日礼金  •春节开工红包  •当月全勤员工可享有旺季全勤奖300元/人/月…

山西太原富士康2022年最新正式工招聘信息，入职奖金8000元　　太原

招聘要求：  1、男女不限，18-45岁；<br />  2、学历不限，（回、彝、维吾尔、满等少数民族不接收）；<br />  3、会认字写字，会填表；<br />  4、要求四肢健全 、身心健康，体内不能含有金属、钢板； （注：疫情高风险地区暂时不需要）   奖励政策： 太原富士康2022年最新正式工招聘信息——正式工（内部推荐）： 两个部门可选<br /> 制造部门：打卡55天且在职满90天一次性发放6500元 周边部门：打卡55天且在职满90天一次性发放6000元   薪资待遇： 转正前：基本工资1900元+200元入职激励奖金<br /> 转正后：基本工资2100元/月 加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍 夜宵津贴：8元/晚 关键工站岗位津贴：80-200元/月（工作满1个月后从事关键工站并认证）  薪资发放日：每月7号（遇节假日顺延) 五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金（寒假工交商业险） 食宿：吃饭费用按实际消费从工资中代扣；住宿费110元/月   工作岗位： 手机组装 产品质检 手机测试 贴标签，打包装 成品仓管，原料管理   面试须知： 准备资料：本人二代身份证原件、身份证复印件6张、一寸红底…

贵阳富士康最新普工（正式工）招聘信息　　贵阳

▲岗位要求 1.年龄要求：符合国家法定工作年龄。 2.学历要求：初中（含）以上学历。 3.身体要求：身心健康。 4.身份证要求：持有二代身份证原件、有磁、有效期在1个月以上。 5.二次进厂要求：一般要求正常辞职满1个月、自离满1个月，以最新招聘信息为准，详情可咨询富士康在线招聘网的在线客服13537559155（微信同号）。 6.自带床上等生活用品，面试合格后体检费需缴纳80元/位（医院收取），成功入职后、随下月薪资返回50元，住宿需缴纳押金50元/位（退宿时无损坏公物便退回），一寸照2张。 7.面试地点：贵安新区黔中大道电子信息产业园富士康科技集团富贵安康小区招募中心。 8.乘车路线：乘201、202、204、248路至洛平公交枢纽站转704路至富士康科技园；在花溪公园站乘11路至富士康科技集团。   ▲拿多少钱 【工资情况】 1.试用期（前3个月）综合薪资：2800-3500元 2.转正后综合薪资：3100-3800元 【工资组成】 1.综合工资 标准薪资2000元+岗位津贴+加班工资+其他奖金 2.奖金包括： 根据生产情况发放年终奖和生产激励奖金（生产旺季） 3.津贴： 岗位津贴（部分技术性岗位可享受） 4.加班工资： •周一至周五8小时工作制，费用依劳动…

2022年鹏鼎控股（松岗）厂区正式工招聘信息　　松岗

    公司介绍 富士康旗下松岗富士康-鹏鼎控股公司主要从事各类印制电路板的设计、研发、制造与销售业务。产品广泛应用于通讯产品、计算机、消费性电子及各类3C电子等产品。公司以"发展科技、造福人类，精进坏保、让地球更美好"为使命，多年来致力于与世界一流客户合作，通过运用先进的研发技术，配合高效率、低成本的运营手段，构建出一个体系完善、布局合理的PCB产供销体系，打造了"效率化、合理化、自动化、无人化"的现代化工厂。   招聘岗位 操作员、品保、仓管、技术员等   招聘要求 1、年龄18~45周岁，男女不限 2、能吃苦耐劳，能接受两班倒 3、无明显纹身4.无经验者、应届毕业生，亦可接受 （应聘者非重点疫区人员，且符合如下条件：1.留深人员：体检日起最近一个月内未离开深圳人员2.返回深圳已超过2天人员3.无新型冠状肺炎接触时、无咳嗽、发热、无力等症状4.无湖北旅游史及湖北籍接触史）   福利待遇 薪资组成： 1、固定薪资:2,660元（基本薪资2360元+综合补贴300元) 2、加班费:依劳动法，每小时加班费:平时20.34元，周末 27.13元，法定节假日40.68元） 3、夜班津贴:6.5元/晚 4、绩效奖金(转正合格后0~150元/月） 5、另有配套之…